超能神医是编外探长 第59章 有了新的线索

车到厂里停好之后，赵队直接去了保卫科。

林涛和小李两个人走进了车间。

“小李，等会我们主要是找到那个破碎砂轮的碎片，全部找齐肯定不现实，但是要尽量去找。能找多少算多少！”

小李点点头：“好的！”

两个人来到打磨车间的时候，工人们正在上班。

小李指了指那台没有砂轮片的机子说：“这台机子就是直接的凶手。”

可是当他们看向砂轮机前面时，傻眼了：

别说砂轮机前面，就连整个打磨车间，都打扫的干干净净，与前两天的混乱现象，形成了鲜明的对比。

林涛递根烟给边上的工人，可是工人摆手说：

“这里不能抽烟。”

“你们这里都是铁件，也害怕火吗。”

“铁件肯定不怕，但是打磨车间平时有粉尘。”

林涛立刻脸上一红，自己大意了，粉尘达到一定的密度时，一旦遇火甚至会发生爆炸。

于是自觉的收起了香烟。

“同志，我们还是来调查前几天的那场事故的。

想问一下，你们车间什么时候打扫的，那些垃圾都送到了哪里。”

“今天上午一上班的时候，车间主任亲自带领我们打扫的，他说有的砂轮片上沾有血渍，不搞走会让大家有心理阴影。

垃圾桶就放在蓝球场边上不远。”

“你们的垃圾一般什么时候拉走呢，是你们厂里的车拉吗！”

“不是厂里车，是环卫局来车一早和一晚两个六点钟来拉走。”

“也就是说，那些垃圾都还在桶里，没有被拉走对吗。”

“按平时的规律，是这样的，应该没有拉走。”

“好的，谢谢你，打扰了！”

两个人来到蓝球场附近，果然看到八只垃圾桶整齐的排在那里。

“林哥，你不是让咱俩翻垃圾桶吧，而且还是八只桶。”

“为了找线索，翻垃圾桶不是很正常吗。

不过呢，不用翻八个，只翻那一两个就行了。”

“可是我们怎么知道那些碎片在哪个桶里呢。”

林涛心说，我早就看到在哪个桶里了，但是却不能说出来。

“你仔细看看，打磨车间的垃圾与其他车间不一样，灰尘比较大，你先看看是哪个桶。”

自己不能说出来，但是却要找一个合理的借口。

小李按照林涛的提示，还真的锁定了三号桶。

“林哥，我感觉这个桶里应该就是打磨车间的垃圾。”

林涛暗笑了一下，这小子还蛮机灵的，随便一提示，真的找对了。

“既然发现是这一桶，那就开工吧。

不过我看最旁边那个桶是空的，给推过来，两个桶歪倒一点口对口，这样就不会把没用的垃圾翻出来了。

“林哥，你不要干，我一个人来就行了，这活太脏了。”

“这活是一个人干的吗，快点的，我帮你，等会去洗得了。”

经过一番折腾，终于找完了桶里所有的砂轮碎片。

小李拿出早就准备好的加厚方便袋收好，然后拎着去到卫生间洗手。

两个人来到车子跟前，赵队车子没锁，就把袋子放进了后备箱里。

林涛又来到了办公室，想见见那个关主任。

结果被告知，关主任中午已经请假，回外地老家有事去了，请了一个星期，没有说具体哪天回来。

林涛心里自问了一下，这么不巧。也并没有说什么，只是要到了关主任的电话号码。

两个人刚回到车子跟前，赵队也回来了。

举着U盘说了一句：“我不知道具体是哪一天，就往前多调了三天那个时段的。

你们也查完了吗，有没有收获。”

“有没有收获，现在还不知道，回去再说吧。”

回到队里，林涛让小李找来了放大镜，他自己对着那些裂开的断面仔细的观察着。

看了好一会，终于在几块碎片的断面上发现了淡淡的，像玻璃丝一样的东西，显然是透明胶水干后显示出来的痕迹。

林涛之所以这样做，因为他在听郑大明说车间主任找他换过一个砂轮的时候，心里就想着，会不会是砂轮片有问题。

现在终于得到了印证。

小李拿来相机，拍照取证。

林涛转身对赵玲说：

“赵队，可以下令传唤关主任了，此人有重大嫌疑。”

赵玲立即去往老大那边汇报情况，并申办手续。

不一会赵玲回来了：

“刚才老大说，这种情况下已经不适合传唤，容易打草惊蛇，让他溜走。

可以直接实施抓捕，所以我办好了抓捕手续。

小李，你再带两个人，直接去抓人吧。”

关主任已经请假回老家了，不知道是心虚，还是家里真的有事。

只有把人抓住带回来，才能知道结果。

林涛心里很有把握，自己拥有异能，不怕他不说出实情。

他不知道关主任老家在哪里，只听说是在乡下的一个镇上。

反正他估计小李他们一来一回，就算一切顺利，也要两个多小时。

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喜欢超能神医是编外探长请大家收藏：()超能神医是编外探长全本小说网更新速度全网最快。趁着这个空档，和赵队请了会假，去了新买的房子那里。

新摊子一开始，千头万绪，不能都交给孟婉月一个人。

林涛心里是这样想的，还真有点不好意思。不过等见到孟婉月的时候，他才见识到了什么叫认真二字。

只见孟婉月在一个记事本上列出了详细的工作计划。

林涛进门之后，她就把工作计划递了过来：

“正好，老板过来了，请看看我的工作计划，可有不妥和需要增加与改进的，我好进行完善。

林涛接过来认真的看了一下，事无巨细，列举的非常全面。

从整个美容院的组织架构设立，人员分工，预计薪酬，到顾客的开发，引流以及服务流程。

大小各方面都有计划和安排。

同时，还给自己每天的工作日程进行了安排，力争当天的工作当天完成。

“孟院长看来真不是花瓶，是个很有智慧的领导者。

我说过，院里的人才物三权，都有你全权负责。

将来我只是做为主任医生，给顾客搞好服务，让她们得到满意的诊疗效果就行了。

以后不要叫我老板，喊我林医师就行，因为我拿到资质了，完全可以当的起医生的称号。

你倒是要尽快招人，也好给你帮把手。

另外，公司的账户建好没有，如果没建好，你给我一个卡号，我先转一笔款子给你，

现在每天都要用钱，随时都要开销，你先记好流水帐就行，等建帐时，再补充进去。”

“好的老板，噢，是林医生！这叫你医生没有喊老板习惯。财务主管你可有什么人选，这个位置非常重要，最好用一个亲近可靠的人。”

“没事，你先兼着吧，有合适的人再顶上。”

两个人以孟婉月的工作计划为核心，从各方面进行了增补。

首先要招聘两位保安到岗，24小时正常值班。

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